Метафорические карты "МужскаЯ лига"

Автор: Зуева Татьяна
Художник: Комарова Вероника
Категория карт: диагностические, портретные

Комплектация:
1.размер карты 7,5х125
2. 75 карт, 2 карты - инструкции
3.Упакованы в прочную коробку.

Метафорические карты "МужскаЯ лига" являются универсальной колодой. Карты в качестве проективной методики помогут диагностировать актуальные состояния и особенности личности. Набор включает в себя изображения мужских образов. Данный вид карт часто используются в терапевтической практике, а яркие картинки дают свободу для воображения в проекциях. Они помогают опереться на глубинные ассоциации неограниченные реальностью.

Метафорические карты "МужскаЯ лига" могут быть полезны для работы по следующим темам:
•    диагностика актуального состояния
•    работа с «Я-концепцией»
•    вопросы самоидентификации
•    работа со стратегиями совладания со стрессом
•    работа с межличностными отношениями разного рода
•    подбор подходящих ресурсов в конкретных ситуациях
•    самоисследование, самооценка
•    проживание негативных эмоциональных состояний
•    бизнес - партнерство

Для кого? Карты предназначены для работы с людьми разного возраста. Идеально подходят для работы психологов, психотерапевтов, коучей, тренеров и для самостоятельной работы.

Техника №1 "Мои ЭГО"
Техника поможет клиентам со сложностями в самоосознании или в общении (семейном, коллективном, деловом). При необходимости консультант предоставляет клиенту информацию об эго-состояниях Родителя, Взрослого, Ребенка, и их роли в жизни человека. В этой ситуации дополнительно можно использовать колоду с женскими и детскими образами. Консультант предлагает выбрать карты, отображающие эго-состояния, как самого клиента, так и тех, с кем есть сложности в общении, и рассказать о них, ответив на вопросы.
Цель: диагностика причины сложностей общения, выявление стратегий поведения, анализ и коррекция эго-состояний.
Здесь можно использовать следующие вопросы:
•    на каких уровнях происходит взаимодействие эго-состояний у партнеров?
•    нравятся ли образы эго-состояний?
•    как можно их изменить? (как вариант: выбрать новые карты)
•    как можно сделать их более конструктивными?
Работа проводится до тех пор, пока клиент не будет удовлетворен характеристиками и взаимодействием эго-состояний.

Техника №2
"Затерянный мир"
Цель: поиск ресурсов для решения сложной ситуации, анализ своих субличностей и их стратегий, в деловой игре анализ психологической атмосферы в коллективе.
Методика используется для людей с запросами на самоосознание или неясными запросами типа "не знаю, что мне надо", "что-то со мной не так" и тп. Кроме того, хорошо себя зарекомендовала в групповой работе в качестве командообразующего инструмента, диагностирующего климат в коллективе. Консультант предлагает выбрать 5 карт, которые отзываются. Дальше клиенту сообщается, что он капитан космического корабля, который попал на неизвестную планету в результате поломки корабля, а это его экипаж. Клиенту предлагается познакомить консультанта с его экипажем.
Для этого:
•    каждому дать имя
•    выразить и обосновать свое отношение
•    рассказать об особенностях (недостатки и преимущества)
•    рассказать о себе, как о члене экипажа
•    назвать, что каждый из них может предпринять в этой сложной ситуации(приземление в затерянном мире)
Необходимо объяснить, что данные персоны -  его собственные субличности, а их качества - ресурс для решения жизненных задач.